问：华南理工大学广州汽车学院对学生如何进行管理？
    答：我院学生管理实行人性化的半封闭式管理；就是从学生的根本利益出发，合理、适当、集中、有要求的安排除上课之外的课余学习时间。近一年来的实践证明，此管理模式，有利于学生尽快地适应大学学习，逐步养成良好的学习习惯，顺利地完成大学的学业。
    
    问：黄书记，您是如何理解学生个性发展这个问题的？
    答：所谓个性发展，对大学生来说，就是在学习上发扬自觉性、积极性、主动性，根据市场经济、社会发展的需求，对学习内容、方法做科学地判断、准确地选择。培养自己独立思考、动手、创新的能力，尽快找到后续学习的路径。并且能够学以致用，不断有所发现，有所发明。发展个性、培养特长，不仅在文化学习上要克服盲目性。在全面发展上，也要有明确方向，做到既有文化，又有理想、有道德、有纪律，成为一个四有新人。另外，我院还加强心理健康教育，开展心理咨询，重视对大学生的心理疏导，使大学生把学知识与发展个性统一起来，适应社会的发展，适应知识经济时代对人才的需要。 　
    
    问：《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》指出，要大力建设校园文化，建设体现社会主义特点、时代特征和学校特色的校园文化。那么，该校进行校园文化建设的指导方针和具体工作有哪些？
    答: 当今世界，文化与经济和政治相互交融、相互渗透。文化的力量，不仅深深熔铸在民族的生命力、创造力和凝聚力之中，成为综合国力和国际竞争力的重要组成部分，而且对人们的思想政治影响越来越大。大力加强校园文化建设，也成了大学管理的一项重要工作。校园文化是先进文化的重要源头和创新基地，它具有强大的育人作用，不仅让学生学习、感悟、理解，从而净化灵魂，陶冶情操，完善自己。
    我院团委、学生会和各种学生社团全面贯彻学院校园文化建设的总方针：始终坚持以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持社会主义先进文化的前进方向，以实施科学文化素质教育为基础，以建设优良校风、教风、学风为核心，以优化校园文化环境为重点，以树立正确的世界观、人生观、价值观为导向，以丰富多彩的活动为载体，弘扬主旋律，突出高品位。 认真完成校园文化建设的各项任务。
    我院校园文化建设主要从以下几方面进行：
    一是努力建设社会主义核心价值体系：深入开展以理想信念为核心的社会主义教育，以爱国主义为重点的民族精神和时代精神教育，以基本道德规范为基础的社会主义荣辱观教育，以全面发展为目标的基本素质教育。充分利用五四青年节、七一建党纪念日、十一国庆节、一二?九运动纪念日等重大节庆日和纪念日，开展主题教育活动，唱响爱国主义、集体主义、社会主义主旋律。
    二是建设和培育良好的校风，形成良好的教风和学风。
    三是根据我院学生各方面素质发展较平衡，多才多艺的特点，学院大力开展内容丰富、吸引力强的思想政治、学术科技、文娱体育等文化活动，把德育、智育、体育、美育渗透到文化活动之中，展示学生个性，激发学生热情，使大学生在活动中思想感情得到熏陶、精神生活得到充实、道德境界得到升华。如《纪念红军长征八十周年之诗词朗诵演绎大赛》、学院首届“闪电杯”篮球赛、乒乓球赛、运动会、《首届汽车知识竞赛》、《读者文化节》、《建设和谐校园演讲比赛》、《计算机文化节》等，此外还成立了学生艺术团，艺术团里有合唱队、礼仪队、舞蹈队和乐队，充分调动学生的积极性和参与性，使他们的第二课堂活动丰富多彩。
    四是加强校园人文环境和自然环境建设，努力营造良好的育人氛围。
    
    问：贵校是如何开展科技活动的？
    答：根据学院现在的实际情况，启动开放性实践的教学环节，逐步增加学生开放实验的内容和时间，设置较多的开放性、设计性、综合性的实验，培养学生的实践能力和创新能力。同时，各系以专业实验室为依托，组建学生专业教学创新基地，充分利用好专业实验室的人、场地、设备等现有条件，为学生开展科学研究创造良好的环境。
    
    问：贵校有哪些措施帮助经济上有困难的学生完成学业？
    答：我院提供以下几种方式帮助有经济困难的学生解决学习生活上的问题：
    1 、勤工助学：学院有专职老师做勤工助学的工作，该老师负责对勤工助学学生的应聘资格及岗位的审定，指导、管理、检查和监督勤工助学的各项工作；拓展社会服务项目。有多种岗位可供选择，学生可以通过课余时间勤工助学，获得工作报酬。
    2、社会资助：社会资助的奖学金作为一种无偿赠予的资助方式，其设立的意图在于鼓励品学兼优的学生。家庭经济困难的品学兼优的学生优先给予考虑。此类奖学金是社会各界捐赠的，是我院资助体系中的组成部分。
    3 、临时生活困难补助等
    
    问：贵校设立哪几项奖学金？获奖学金学生所占的比例如何？新生奖学金的标准、等级是怎样的？
    答：目前，我院设立了各种优秀学生奖学金，用于表彰德、智、体、美全面发展的优秀学生，覆盖面达40%，其设置及比例如下：
    1 ）奖项设置 
    ·  学习标兵，不设人数比例，获特等奖学金； 
    ·  优秀三好学生，占各系学生人数的 1% ，获一等奖学金； 
    ·  优秀学生干部，占各系学生人数的 1% ，获二等奖学金； 
    ·  三好学生，占各班级学生人数的 25% ，按综合测评总成绩积分排序，前 5% 获二等奖学金，另外 20% 获三等奖学金； 
    ·  学年综合奖，占各班级学生人数的 5% ，获四等奖学金； 
    ·  社会工作贡献奖，占各班级学生人数的 3% ，获五等奖学金； 
    ·  学习进步奖，不设人数比例，获五等奖学金。
    2 ）奖励金额 
    ·  特等奖学金：奖金额度为 5000 元 / 人?年； 
    ·  一等奖学金：奖金额度为 3000 元 / 人?年； 
    ·  二等奖学金：奖金额度为 2000 元 / 人?年； 
    ·  三等奖学金：奖金额度为 1200 元 / 人?年； 
    ·  四等奖学金：奖金额度为 800 元 / 人?年； 
    ·  五等奖学金：奖金额度为 500 元 / 人?年。  
    
    问：学生宿舍管理如何？
    答：学生宿舍实现了公寓化，每栋学生宿舍都有专职管理员进行24小时轮流值班管理，并且我们的辅导员老师均住在学生宿舍，以方便与学生的沟通和及时处理学生宿舍的问题。
    
    问：学生的医疗问题如何？
    答：学生在学期间不享受公费医疗，学院将引进保险公司为学生进行医疗保险，学生根据自愿的原则进行投保。学校卫生所全天候为师生服务。
    
    问：学生毕业后如何就业？
    答：学生学业完成后，参加学院内外的招聘会，直接与用人单位面谈，双向选择，自主择业，落实就业单位的毕业生，由广东省教育厅统一派遣，签发《高校毕业生派遣报到证》。